仪阳街道把党员教育培训作为基层党建的基础性常规性工作来抓,不断丰富学习形式、拓宽培训渠道,探索形成三个三的教育管理模式,党员教育管理机制更加完善、党员教育工作质量更加高效。

抓牢三个对象强实力,教育形式更灵活。仪阳街道紧盯关键少数雁阵队伍青年骨干等党员群体,紧密围绕党员干部培训学习重点,培养一批高素质党员队伍。 紧靠关键少数带头学。高度重视领导干部作用的发挥,以理论中心组集中学习研讨会、党工委会、讲党课等形式,促进领导干部学深学透,2023年共组织第一议题学习18次,党工委理论学习中心组学习12次,27名领导干部先后为全处党员讲授专题党课35场次。紧盯雁阵队伍集中学。将基层党支部书记作为党员教育培训工作的重中之重,2023年共开展基层党组织书记专题培训班2次,以专题授课、外出参观、学习交流等形式开展,先后组织村党支部书记到烟台、临沂等地参观学习3次,干部队伍能力得到持续提升。 紧抓青年骨干灵活学。创新学思践悟 理响仪阳青年干部宣讲品牌,组织35岁以下青年干部走上讲台,结合自身实际,总结入职感悟,畅想美好未来,展现仪阳青年干部良好风貌。今年以来,共组织开展青年大讲堂2场,青年骨干党员综合素质得到明显提升。

聚焦三种资源增动力,教育内容更丰富。针对党员教育培训资源短缺、吸引力差的问题,街道党工委充分整合资源,破解党员教育资源供给难题。充实党员教育师资库。打破行业和领域限制,从市委党校、领导干部、先进模范人物、党支部书记中遴选20余人担任授课教师,同时又聘请致富能手、村内乡贤、企业老板等10余人围绕桃产业、桃文化、建安产业发展等仪阳特色资源为党员开展授课,让培训内容既有高度又接地气。丰富党员教育课程表。以学习贯彻新时代中国特色社会主义思想为主线,规划学习大方向,每季度更新、修正学习内容。坚持要什么学什么,缺什么补什么工作思路,以主题党日、双服务大走访等活动为载体收集党员培训需求120余条,党工委集中研判设置课程、分批分类开展滴灌式精准教育。完善党员教育主阵地。建设高标准党工委党校1处,可容纳200余人,能实现全街道党组织同步开展联合培训;挖掘打造华东第一抗战地道、刘台桃文化博物馆、泰西抗日武装起义旧址、建安展厅等6个特色教育基地,以及12个现场教学点,设置现场参观、学员沙龙、演讲比赛等各类课程,让党员教育更加鲜活、生动,有力提升党员学习积极性。

打造三味课堂添活力,教育阵地更多元。为破解党课形式单一、枯燥乏味等问题,街道党工委创新政治课堂、实践课堂、指尖课堂为全街道党员充电蓄能。打造政治课堂集中交流学。2023年以来共举办学习贯彻党的二十大精神、主题教育专题、村两委成员素质能力提升、党员轮训等培训10期,示范带动教育党员群众2213人次。采取重温入党誓词、交流研讨等方式,持续加强党的路线方针政策学习,对党员开展经常性、不间断的教育培训。打造指尖课堂方便快捷学。依托学习强国APP、街道微信公众号等平台,发布主题党日学习资料,推送党务知识、时事热点、微党课,形成系统性信息分享机制。针对流动党员群体,建立微信群,创新党建+每周一学模式,累计向流动党员推送学习内容200余次。打造实践课堂求真务实学。各党支部坚持群众需要,党员报到原则,2023年共开展三问于民走访活动4次,共收集群众诉求建议536条,其中已现场答复354条。纳入跟踪办理182条。通过办好一桩桩、一件件不起眼的小事,增进党群关系,架起党群连心桥,群众认可度、满意度、幸福感不断提高。

(邹晓琳 尹梦真 徐兴圣)