东北电力大学管研党支部找准党组织在研究生培养中发挥作用的结合点，以培养塑造研究生创新能力为主线，开展各类党建活动，探索创新党建模式。依托“双五一实”党建特色品牌，通过党建引领，打造促进学术研究与思想引领相互融合的新格局，构建科研育人新生态。

支部建设主要分为顶层建设、筑基提升、全面服务、成果转化四方面。

一是顶层建设方面——“双领头羊”建设新思路。

由专家学者担任研究生支部书记作为“党建和科研创新双领头羊”，是学校党委的一项重要探索。懂党建、有想法、会创新的支部书记为研究生创新能力培养带来新思路。同时，与其他院校先进党支部进行交流学习，在党建引领下，共同聚焦党和国家关注的重点领域，解析社会经济发展中的具体问题，分析行业企业存在的难点、堵点。

二是筑基提升方面——“五个一”特色活动。

管研党支部注重抓深度融合，以“一个学期一次升华、一个假期一次提升”为目标，开展“五个一”特色活动，包括一周做一次热点时政探讨；一周读一篇高质量论文；一周写一篇高质量读书笔记；一月学习一个数学模型；一学期撰写一篇高水平论文。截至目前，“五个一”活动已经累计开展十余个学期，该活动的持续开展使管研党支部党员养成了良好的科研习惯，取得了丰硕学术成果。

在过去的三年中，支部党员共发表SCI、EI和CSSCI等高水平期刊论文65篇，6人获得国家奖学金。此外，支部还培养出一批优秀党员，其中，有1人荣获“全国大学生创新创业年度新闻人物”称号，多人获得东北电力大学“优秀研究生”、“优秀研究生干部”等荣誉称号。

三是全面服务方面——“头雁领飞”工程。

管研党支部重视党员示范引领作用，在党员中培育学业明星、科研明星、创新创业明星、社会实践明星等，进一步挖掘他们身上体现的行为示范、思想引导、精神激励等特点，在学术、实践、科研、创新创业等方面发挥“头雁效应”。

落实“一体化科研帮扶”主线任务，扩大科研育人受益范围。实行点对点帮扶，由党员对科研能力弱的同学进行一对一辅导，实现帮扶的个性化；点对线提高，党小组按专业制定科研能力提升帮扶计划，实现帮扶的定制化；点对面升华：党支部组织为全院研究生讲热点、难点活动，实现帮扶的全面化。且管研党支部针对留学生，组织支部党员开展各类服务和宣传工作，帮助他们克服障碍，实现科研、学习和生活三个方面的帮扶，同时邀请留学生参加学习与交流，通过红色宣讲展现红色信仰，在留学生群体中讲好红色故事、传播红色文化，使留学生们更真切地感受到中国发展和中国力量。

四是成果转化方面——“学用结合实践”理念。

创新重在落地，管研党支部结合学校和学科特点，致力于将学科方向与社会实践紧密结合，近3年，以党员带领非党员研究生组队参加学科创新竞赛，省级比赛获奖率超89%，扩大了研究生创新受益范围。近年来，支部先后针对“我国碳排放市场情况、东北地区电能替代前景、充电桩发展现状和节能减排科技成果转化结症”等问题开展系列调研，其中关于吉林省新能源利用、有关低碳发展方面调研和改进建议，受到吉林省政府的关注，调研成果被吉林省政府采纳3次，得到了有关领导的肯定。

“双五一实”模式重实效、有特色、易推广，形成了品牌效应，助力支部于2021年被教育部评为“全国百个研究生样板党支部”。展望未来，管研党支部将积极探索更多创新路径，不断拓展党建特色品牌的建设学习，深入贯彻新时代党的创新理论，坚定不移以党建为引领，着力推进党建与科研的深度融合和创新融合，努力推动科研创新工作实现高质量发展，为学校科研事业的繁荣发展贡献更大力量，为国家的科技创新和社会的进步做出更为重要的贡献。（李若彤）