河南省板山坪镇高度重视新时代人才振兴工作，下力气培养造就一支数量充足、结构合理、素质优良的乡村振兴人才队伍，为乡村振兴提供坚实人才支撑。

紧扣聚才链系统育才。板山坪镇选优配强年轻干部进入村两委班子，不断优化班子年龄、学历结构，不断提高干部队伍战斗力。充分发挥驻村工作队的桥梁纽带作用，与村两委思想同心、目标同向、行动同步，大力推进板山坪镇产业发展。实施人才培养计划，建立包括每村一名以上党组织书记后备人选、后备干部、入党积极分子的本土后备人才库。

拓展产业链精准引才。召开强化乡情联络共谋家乡发展的聚贤座谈会，吸引乡村振兴的才源和财源同步回归。建立116人的乡村振兴人才数据库，回引乡贤5名，让板山坪镇各行各业人才破土而出。积极实施雁归行动，引进杰出乡贤，成立蔬菜合作社，大力发展大棚蔬菜种植产业，开拓市场，带领村民增收助力乡村振兴全面发展。

优化服务链用心留才。板山坪镇着力优环境、暖人心，打造全链条精准服务体系。村两委干部和驻村工作队牢固树立服务企业、服务人才思想，在帮助争取产业补贴、技术支持、基础设施建设等方面持续发力，着力解决引进人才问题。利用资源优势，组成党员宣讲队开展联学双促活动。半年来开展蔬菜种植、养猪、水稻种植等技术宣讲和实地指导4次，解决三农问题50余个。